Aumenta la participación de la mujer en la minería argentina.
Mes a mes, los registros sobre el empleo femenino en las empresas de la actividad minera crecen en el país. Durante la última semana se dio a conocer la cifra de empleo correspondiente a septiembre pasado, cuando el 10,5% de los puestos directos del rubro estaban ocupados por trabajadoras, de acuerdo con el informe de la Dirección de Transparencia e Información Minera de Nación.
El informe elaborado por la dirección a cargo de la Secretaria de Minería de la Nación, sostiene que, durante septiembre de 2022, el empleo minero femenino alcanzó los 3.911 puestos de trabajo, lo que representó un 10,5% del empleo minero total. Este número implicó un incremento del 28,9% interanual (876 puestos adicionales), mientras que el empleo minero masculino aumentó un 9% interanual (2.767 nuevos empleos para el sector). De esta manera, entre los meses de enero y septiembre de 2022 la minería generó 631 nuevos puestos de trabajo para las mujeres argentinas, a un ritmo promedio de 70 puestos al mes.
El informe insiste en que, durante septiembre de 2022, el rubro de los proyectos metalíferos en producción fue el que más mujeres ocupó con 1.228 (31,4% del empleo minero femenino) puestos de trabajo que representan el 10,5% de empleo del rubro. Además, tuvo un incremento del 20,7% interanual, lo que marca la creación de 211 nuevos puestos para las mujeres en el periodo.
A su vez, el texto subraya que, la exploración y financiación de la minería metalífera empleó a 72 mujeres (1,8 % del empleo minero femenino) representando un 8,0% del rubro, teniendo en términos interanuales un crecimiento del 50,0%.
En tanto en septiembre en rubro de servicios y actividades relacionadas con la minería, ocupó a 675 mujeres (17,3% del empleo minero femenino) representando el 8,2% del empleo del rubro, teniendo en términos interanuales un crecimiento del 34,5%(173 nuevos puestos femeninos).
El siguiente rubro que más mujeres empleó fue la producción del litio que en septiembre de 2022 ocupó a 489 mujeres (12,5% del empleo minero femenino) abarcando el 20,2% del rubro, situándolo como el segundo con mayor participación femenina. En términos interanuales tuvo un incremento del de 74,6%, creando 209 nuevos puestos para mujeres en el rubro. A su vez, la exploración y financiación de la minería del litio ocupó a 204 mujeres (5,2% del empleo minero femenino) participando en el 24,3% del empleo del rubro, siendo el primer rubro minero con mayor participación de mujeres en su nómina. En términos interanuales tuvo un incremento de 87,2% creando 95 nuevos puestos de trabajo para las mujeres.
FUENTE: Gobierno de Argentina
